人事行政主管
6-7千中山市本科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司人事行政相关工作的全面管理与实施，包括招聘、培训、员工关系、及行政事务等；
- 制定和完善人事行政管理制度和流程，并确保其有效执行；
- 协调各部门的人力资源需求，合理配置人力资源，提高组织效能；
- 组织策划企业文化建设活动，提升员工满意度和团队凝聚力；
- 管理办公环境，保障公司设施设备正常运行；
- 监控并控制人事行政成本，优化资源配置。
【任职要求】
- 具备本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；
- 有较强的人际沟通能力和团队协作精神，能够处理复杂的人事行政问题；
- 熟悉国家劳动法律法规及相关政策，具有良好的职业道德和保密意识；
- 熟练掌握办公软件操作，具备一定的数据分析能力；
- 优秀的计划与执行能力，能够独立完成各项人事行政管理工作；
- 不限工作经验，但需展现出强烈的责任心和积极主动的工作态度。
简历是否与目标岗位匹配？
为什么没有面试？我的简历有什么问题？
怎么优化？职业优势在哪里？
投递之前...
你的简历真的准备好了吗
80% 简历因职业定位模糊，表达无焦点
被快速跳过，立即诊断，提升面试机会！