行政人事综合专员

1、协助招聘流程（发布职位、筛选简历、安排面试、办理入职/离职手续）。

2、员工信息管理、劳动合同签订与管理，维护简单的人事档案和记录。

3、协助办理员工社保、公积金缴纳等相关事宜。

二、行政管理：

1、办公室环境维护（整洁、安全、办公用品采购与管理）。

2、日常行政接待（访客、快递、电话接听转接），会议安排与支持（会议室预定、设备准备、会议记录整理）。

3、公司日常规章制度的协助执行与监督，固定资产登记与管理。

4、其他行政支持性工作。

三、出纳工作：

1、登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结。

2、保管库存现金、空白支票、相关印章及票据。

3、员工日常费用报销的审核与支付。

4、协助整理、装订会计凭证。

5、与会计、财务人员做好对接工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、财务管理、工商管理或相关专业优先。

2、1-3年相关工作经验（行政、人事或出纳均可），有初创公司工作经验或综合岗位经验者尤佳。应届毕业生如综合素质优秀、学习能力强亦可考虑。

3、持有有效的会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。

4、高度的责任心与职业操守，优秀的沟通协调能力，良好的学习能力与适应能力，基础的数据敏感度。

5、了解人事、行政、出纳工作的基本流程和规范。

6、了解基本劳动法律法规者优先。