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吉林市专科应届

职位描述

【岗位职责】:
1、维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;
2、接待客户、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
3、了解客户核心需求,匹配并提供合适房源;
4、定期踩盘、熟悉各新房楼盘户型及配套设施;
5、带客户到新房现场看楼盘;
6、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;
【任职要求】:
1、20-40(含)周岁,专业不限,限期开放低学历门槛;
2、有互联网思维,会深度使用APP;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;
3、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑;
4、 沟通能力强,情商高,善于与人打交道,有良好的服务意识、综合素质;
5、能吃苦耐劳、目标感强烈、有强烈的企图心;
6、 诚实守信,抗压能力强,具有良好的团队精神【薪资福利】:
1、试用期本科8000(5000无责+1000房补+2000绩效)。转正提成点在30%~79%。
2、试用期两个月,符合转正积分后随时转正,试用期即可享受提点10%;转正后提点25%-70%;职级越高提点越高,多劳多得,上不封顶;
3、在职半年,享受一次无考核成长激励金4000元;
4、签订正式劳动合同,入职后即购买五险一金,每年享受5天带薪年假。
5、完善的岗前带薪培训机制,专业课程研发团队,入职配备师傅带教,全方位提升您的综合能力。
6、月度旅游、每月生日会、团队拓展、团队建设,荣誉宴,年度优秀销售精英社等等。【工作地点】:全深圳就近安排【人才发展通道】:
1. 经纪人的发展可以选择职业经纪人的 专业路线 或 管理路线 进行发展。
2. 管理路线为:新房经纪人——店经理——经理——总监——高级总监——城市分公司总经理【系统培训】:
1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识;
2、衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践,德佑新人将定期接受大部大区的专业业务培训。
3、实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。
4、经验分享:德佑优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。【从事房地产销售行业的5个理由】一、超过70%的CEO出身销售;二、好好做五年销售,以后转行做什么都不浪费,你将属于最强大群体,具有战胜一切困难的勇气和能力;三、销售是晋升机会很多的职业,在销售部门你靠的是业绩说话,只要你肯奋斗,就可以拥有自己的一片天下;四、销售是能带来丰厚收益职业,其收益不单只是在金钱方面;五、任何的集团或企业想产生经济效益,必须得依靠销售才能实现,生命周期长。职位招聘2-5人

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