运营总监

2.依据战略目标和产品规划制定和拆解运营工作的目标，制定运营工作策略和打法及落地，并将之流程化体系化；

3.组织制定各岗位的工作标准，合理配置资源，打造高效运营体系；

4.带领团队实现销售及会员规模增长，进行数据分析，通过数据分析驱动业务增长、推动产品优化、制定有效的激励机制；

5.管理运营团队日常工作，建立高效的内外部流程和管理机制任职要求:

1.50岁以内，本科及以上学历，5年以上运营相关岗位工作经验，3年以上团队管理工作经验；

2.熟悉零售快消文创业态运营要点，对用户数据敏感，有同理心，善于抓住用户需求；

3.敏锐的产品感和洞察力，对数字敏感，善于思考、善于寻找各种方法实现增长目标；

4.目标驱动、责任心，学习能力强，具有创业心态，有独特的创造性思维，较强的业务规划能力；

5.逻辑思维清晰、商务谈判能力强。

6.需长期驻外江西井冈山，公司负责食宿安排。