酒店销售经理

应征者需具备以下领导素能：行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关系技巧、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

岗位职责：

1）、执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。

2）、组织销售代表走访客户，管理客户资料。

3）、掌握内外商务、散客市场动态，组织销售人员走拜访，审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。

4）、检查销售代表的工作，完成季度销售任务。

5）、编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。

6）、积极宣传酒店服务和设施，树立酒店形象。

7）、填写《工作报表》，将工作中存在的问题反映给市场总监。