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技术主管

1.5-2万·13薪
苏州市本科不限经验

职位描述

职位介绍 岗位职责
1.技术战略与落地:
-主导MES (MES管理系统)的架构设计、开发及优化,确保系统与MES (制造执行系统)、loT平台(物联网)的高效集成。
- 制定智能制造领域(MOM/WMS/MES/loT)的技术路线图,推动自动化、实时数据采集、智能调度等关键技术落地。
- 解决高并发、高可用性、分布式存储等核心技术难题,保障系统在工业级场景下的稳定性。
2.团队管理:
- 领导10-15人技术团队(开发/测试/实施),负责任务分配、代码审查、技术培训及绩效考核;
- 建立敏捷开发流程(Scrum/Kanban),确保项目按时交付,质量符合ISO 9001或行业标准。
3.客户与跨部门协作;
-深度对接生产、仓储、供应链等部门,梳理业务流程并转化为系统需求。
- 面向汽车、电子、医药等行业客户,提供MES解决方案的技术咨询及实施支持。
3.加班与抗压要求
- 接受项目冲刺期阶段性加班,需具备7x24小时紧急问题响应能力。
岗位职责 :
1.10年以上工业软件研发经验,其中5年以上专注 MES系统开发,至少5个完整MES项目落地经验(需覆盖RFID/AGV/电子看板等模块)。 - 精通NET/Python/C#等至少一门语言,熟悉 Spring Cloud、Kafka、Redis等中间件,具备微服务架构设计能力。
2.熟悉MES (如SiemensCamstar、Rockwell MES) 和IoT协议(OPC UA、MQTT),有PLC/ SCADA系统对接经验者优先。 - 熟悉SAP WM/EWM、Oracle WMS等主流系统交互逻辑者加分。
3.至少3年技术团队管理经验,熟悉Git、Jira、 Confluence等工具链,具备CMMI3级以上项目管理经验。
4.本科及以上学历,计算机、自动化、工业工程相关专业,985/211院校优先。
5.软性要求:
-极强的抗压能力,适应制造业客户紧急需求变更和快速迭代。
-优秀的跨部门沟通能力,能用非技术语言向业务部门阐述技术方案。 -对智能制造、工业4.0趋势有深刻理解,持续关注数字孪生、边缘计算等新技术。
加分项 :
有大型MOM/MES实施经验(如百万级SKU管理、跨园区物流调度)。 持有PMP、CSM、SixSigma等认证。
英语流利(需阅读英文技术文档或对接海外团队)

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