行政人事经理
5-8千成都市专科不限经验
职位描述
岗位职责：
1、人力资源规划和管理:招聘与配置，薪酬、福利管理;
2、员工关系处理:员工劳动关系的处理与维护，社保事宜办理，劳动纠纷处理;
3、制度流程建设:建立、优化公司各项管理制度及工作流程;
4、内外联络接待:对外相关部门的联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及信息传递；
5会议活动组织:组织公司内部各项定期和不定期的集体会议、活动;
6、物品与设备管理:负麦办公用品、设备的采购、登记、分发和管理工作；
7、环境卫生与安全保卫:维护办公环境的整洁有序，公司的安全保卫工作;
8、工商事项办理;
9、公司车辆档案管理，保险、年审等相关事项处理;协助运营部办理相关资质、证书。
10、完成领导交代的其他临时性事务。
任职要求:
1、有物流、运输行业工作经验优先;
2、有对接过交通局、运输局等相关部门的，熟悉各类证件资料办理优先;
3、会开车，熟练驾驶:
4、3年以上管理经验。
工作时间:
周一至周五，冬令时:8:30-5:30:夏令时:8:30-6:
00.福利:
社保，餐补。
简历是否与目标岗位匹配？
为什么没有面试？我的简历有什么问题？
怎么优化？职业优势在哪里？
投递之前...
你的简历真的准备好了吗
80% 简历因职业定位模糊，表达无焦点
被快速跳过，立即诊断，提升面试机会！