科创体系管理岗-科技创新部 热招 职能类

2.科创规划与执行：编制控股科创发展规划，支撑战略发展；负责科创规划的中期检讨及年度总结；指导业务单元制定科创工作计划。

3.资源对接与文化建设：积极对接政府、集团等社会资源，开展产学研合作；负责科协分会日常工作；统筹科创文化与宣传活动，组织创新竞赛及科创论坛等活动。

4.科创组织与人才管理：建立健全科创组织，不断优化科创人才管理机制；组织实施科创人才培养项目，有效推动科创人才队伍建设。

5.科创考核评价与激励：制定并完善控股的科技创新考核评价体系与激励机制；科学设定业务单元的科技创新考核指标并进行评价。