建筑工程管理/项目经理

2.安全生产管理：贯彻执行《建筑法》《合同法》等法律法规及公司安全生产管理制度，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，组织制定并落实安全防范措施，牵头开展安全检查与隐患整改，保障项目施工安全。

3.制度体系建设：牵头组织制定、修订和审批公司项目管理相关制度、流程及作业规范，健全各部门及岗位的职责体系，推动管理标准化、规范化落地。

4.组织与人事管理：参与公司部门设置、人员编制规划，提出项目团队定员定岗建议；对项目核心岗位人员招聘、调配及绩效考核具有建议权，协助构建高效项目团队。

5.团队能力提升：组织开展公司及项目团队的业务技能、安全知识、管理能力等培训，提升员工专业素养与工作效率；监督公司各项管理制度及文件在项目层面的贯彻执行，确保工作落地与效果检查闭环。

6.合同管理：牵头与相关方商订并签订单项工程承包合同、材料采购合同、劳务分包合同及零散用工合同等；严格按照《合同法》及合同条款履行职责，跟踪合同执行进度，协调解决合同纠纷，维护企业信誉与经济利益，保障施工顺利推进。

7物资采购管理：负责审核公司工程物资、生产物资及办公物资的采购计划，把控采购合理性、性价比及供应及时性，确保项目物资需求得到满足。

9.战略与目标达成：参与制定公司整体发展战略，牵头分解并落实年度经营目标；统筹协调公司各部门与项目团队的沟通协作，建立健全沟通渠道，打造高效团结的组织氛围。

9.项目巡检与管控：组织开展项目定期巡检与专项检查，重点关注工程质量、进度、安全、成本及合同执行情况；及时发现并解决项目管理中的问题，确保项目按计划推进并达成预期目标。

任职要求：

1.年龄30-40周岁，本科及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业，持有一级建造师、注册造价工程师等相关执业资格证书者优先。

2.具有5年以上建筑施工企业项目管理经验，其中至少3年以上项目经理岗位经验，曾成功主持过单项合同额5000万元以上的建筑工程项目者优先。

3.熟悉国家及地方建筑行业相关法律法规、政策标准，掌握建筑施工工艺、质量验收规范、安全管理要求及项目管理流程。

4.专业能力要求：项目统筹能力：具备较强的项目全周期管控能力，能够合理规划项目进度、质量、成本及安全目标，有效协调各方资源，确保项目顺利交付；合同与法务管理能力：精通工程合同起草、谈判及履约管理，具备较强的风险识别与防范能力，能妥善处理合同纠纷及法律相关问题；团队管理与领导力：具备优秀的团队组建、培养及管理能力，能够激发团队成员积极性，打造高效协作的项目团队；具有较强的决策力、执行力及问题解决能力；成本与物资管理能力：熟悉工程成本核算与控制方法，能够精准审核采购计划，有效控制项目物资成本，确保资源合理利用。

5.综合素质要求：具有的责任心、敬业精神及大局意识，能够承受较大的工作压力，适应项目现场办公需求；优秀的沟通协调能力、谈判能力及书面表达能力，能够与政府部门、业主、监理、分包商等各方保持良好沟通；遵守国家法律法规及公司规章制度，品行端正，无不良执业记录及违法违纪行为。