鄂北公司总经理

1.拟订公司发展战略，提交董事会审议，并根据内外部环境变化进行调整。

2.组织实施公司总体战略，发掘市场机会，领导创新与变革。

组织管理：

1.组织拟订公司内部管理机构设置方案。

2.组织拟订公司基本管理制度和具体规章。

3.提请董事会聘任或解聘公司副总经理、财务总监。

4.决定聘任或解聘公司其他管理人员。

日常经营管理：

1.主持公司生产经营管理工作，落实上级公司工作部署及董事会决议。

2.组织拟订和实施公司年度经营计划、财务预算方案和投资方案。

3.组织建立公司风险管理体系。

4.根据公司制度，审核审批相关费用。

5.建立总经理办公会制度，召集和主持总经理办公会议，协调、检查和督促各部门落实生产经营和改革管理工作。

6.组织考核、评价公司各部门的工作业绩和经营业绩。

7.贯彻落实国家和上级部门有关安全、质量和环境保护的要求，承担公司安全、质量和环境保护***责任人的责任，组织企业安全生产、质量和环境保护工作。

其他：

1.行使董事会授予的职权和法律、行政法规、公司章程规定的其他职权。

2.向董事会汇报公司的日常经营管理工作；根据董事会要求，向董事会如实报告公司重大项目执行、资金运用情况和盈亏情况。

3.完成上级公司、本公司董事会交办的其他工作。

任职资格：

1.政治立场坚定,有较高的政治素养和政治觉悟；

2.医药或经营管理等相关专业大学专科以上文化程度，业务能力突出、工作经验丰富；

3.一般具有5年以上经营管理或党建相关工作经历，其中具有2年以上企业高级管理人员或部门主要负责人工作经历；

4.能够洞悉市场变化、有效配置资源、把控经营风险；

5.具备战略性思维，较好的统筹协调能力与开拓创新能力；

6.具有一定的规划能力，善于带领团队攻坚克难；

7.拥有忠诚担当、追求卓越、抗压坚韧、开放包容的个性特征；

8.具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，廉洁从业；

9.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质；

10.中共党员、有行业背景者优先考虑。