人力资源实习生

2.完成员工资料收集、资料更新、档案整理等工作；

任职要求：

1.教育背景：通常要求2025届本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。

2.技能要求：熟练使用Office软件。

3.能力要求：具备良好的沟通交流能力，性格外向，抗压能力强，有责任心和团队合作精神。

4.实习时长：实习期通常为3-6个月。