人事专员
5千-1万宁波市不限学历不限经验
职位描述
1、根据需求发布招聘信息，筛选简历，安排面试。
2、协助制定培训计划，组织培训活动并跟进效果。
3、协助制定绩效考核制度，提供绩效反馈，组织考核并汇总结果，协助改进员工表现。
4、处理员工投诉、劳动纠纷，维护良好劳动关系。
5、协助制定和完善人力资源管理制度。监督制度执行，确保合规。
6、维护人力资源数据，定期生成相关报表。
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