经营管理BP/销售运营管理

1.协助区域负责人做区域目标制定，包括指标拆解、指标测算预估、指标分解、指标调整

2.负责区域的指标达成差距管理，建立区域业务看板、赋能大区看板

3.根据奖金牵引原则，细化区域相关人员奖金方案落地，包括测算、宣讲答疑、核算等

4.负责推进区域内各体系开展的项目闭环管理，提高项目执行效率和质量，支持组织业务目标的有效实现

5.推动各部门输出常见业务场景的流程文件、工具、模板等，并提出流程提效的优化建议

6.组织区域内各项经营管理会议，跟进会议决议和行动项的闭环管理

7.统筹区域的报告、报表管理，通过数据洞察经营管理问题和差距，协助区域负责人提前防范和解决问题

任职要求

1.本科以上学历，数据分析及文秘相关专业优先考虑，特别优秀者可放宽要求

2.对数据敏感，分析能力强；精通EXCEL表格运用（函数、数据透视表、等功能运用）

3.工作认真，责任心强，能承受一定的工作压力

4.有药企销售运营经验优先考虑

关键词：医药行业、业务分析、数据处理、流程/策略落地跟进