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人力资源储备干部

6000-9000元·13薪
宜春市本科不限经验

职位描述

岗位职责:
1、人才招聘与配置:把握各部门用人需求,制定高效招聘计划;同时,依据员工能力与公司业务需求,合理调配人员岗位。
2、培训与发展:组织开展新员工入职培训、岗位技能培训、职业发展规划培训等,提升员工整体素质与业务能力,助力员工与公司共同成长。
3、薪资绩效管理:薪资福利核算;明确各部门、各岗位的绩效指标与评价标准;组织实施绩效考核工作,及时反馈考核结果,为员工绩效改进提供指导与支持。
4、员工关系...

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