人力资源助理

面议

上海市本科>10年

岗位职责

1.协助进行员工、培训等人力辅助性工作；包含员工入离职、调动、转正、社保公积金处理、劳动合同签订EHR流程申请工作等；

2.协助人才业务招聘，根据招聘需求，独立搜寻岗位；

3.负责行政费用管理，公司各类物品采购、办公用品管理等；

4.负责处理公司公文、印章、证照、档案管理等工作；按要求撰写各类通知、报告、会议纪要等行政文件；

5.负责公司日常企业文化建设及活动的执行与配合，如happy hour、团建、公司年会等。

6.负责协助财务部办理银行、税务、工商等事宜。

1、本科以上学历、人力、企管、法律等相关专业；3年左右医药行业工作经验；

2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，文字功底良好；

3、性格外向阳光，不怯场，高效的执行力，较强的责任心和原则性，能承受工作压力；

4、具备较强工作条理性及协调能力，头脑灵活，应变能力强

5、接触过招聘模块优先。

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