人事行政经理

- 制定并优化公司行政管理政策和流程，确保高效运作。

- 协调各部门之间的沟通与合作，提升团队协作效率。

- 管理公司日常行政事务，如办公设备维护、办公环境管理等。

- 监控并控制部门预算，合理分配资源。

- 组织和协调各类公司活动，增强企业文化和员工凝聚力。

【任职要求】

- 拥有人力资源管理或相关领域的大专及以上学历。

- 具备出色的人际交往能力和领导力，能够有效管理团队。

- 熟悉国家劳动法律法规，了解最新的人力资源管理趋势。

- 优秀的组织协调能力，能够同时处理多项任务。

- 出色的解决问题和决策能力。

- 对行政管理工作有深入理解，具备3年以上相关工作经验者优先。

- 不限工作经验，但对人事行政管理充满热情，并愿意不断学习和进步的候选人也欢迎申请。