管培生

1、大厂双导师助力成长。

2、多元轮岗，与专家交流，熟悉业务流程。

3、系统培训，提升综合素质。

4、一年内晋升基层管理，有望成中高层，对接大厂负责人。

5、参与重要项目，锻炼能力。

详细要求

一、关键信息

毕业时间：2025 年，招聘截止：2024 年11月 30 日。

二、职位要求

1、沟通表达、组织协调力强，有发展潜力，学生干部优先。

2、学习及问题解决能力佳。

3、性格开朗，能推进工作。

4、认同企业文化，职业道德良好。

5、愿接受基层考验，承受工作压力。统招四年本科，985/211 优先，专业不限。

三、培养亮点

1、大厂双导师助力成长。

2、多元轮岗，与专家交流，熟悉业务流程。

3、系统培训，提升综合素质。

4、一年内晋升基层管理，有望成中高层，对接大厂负责人。

5、参与重要项目，锻炼能力。

四、福利待遇

1、竞争力薪资与绩效奖金（5k - 7k）。

2、完善福利体系，含五险一金等。

3、良好团队氛围与大厂游学机会。

4、实习结束符合公司要求，直接签署劳动合同，薪资10K+

五、招聘流程

1、简历筛选，合格者进面试。

2、多轮面试，全面考察。

3、发放录用通知，签就业协议。

待遇及福利

1、竞争力薪资与绩效奖金（5k - 7k）。

2、完善福利体系，含五险一金等。

3、良好团队氛围与大厂游学机会。

4、实习结束符合公司要求，直接签署劳动合同，薪资10K+