营销总监

（2）贯彻执行公司的经营策略、方针及各项管理制度，制定部门各种管理规章制度，处理部门日常管理事务。

（3）负责制定项目总体和分阶段的市场推广传播策略并有效执行，制定销售政策、销售策略和实施方案并有效执行；

（4）根据项目运作的情况，对营销队伍进行统筹，落实各小组的项目工作计划及各项工作任务；

（5）合理调配部门的人力资源，对所负责人员享有管理、监督及调动权，充分发挥员工的工作能力及积极性，从而提高工作效率；

（6）制定各级人员待遇、晋升及奖励办法，以鼓励部门人员努力达成其销售目标，依照员工考核奖惩办法，公平、合理地处理、考核所属人员的奖惩、升降等事宜；

（7）对案场的客户纠纷等重大突发事件所需要给与的支持进行决策，并对处理结果全面负责；

（8）负责加强各部门之间的沟通协调与合作对接；

（9）负责项目年度营销费用的总体把控；

（10）保持与同行业、营销广告行业、中介代理分销行业的良好接触，并监控项目合作的公司的工作进展；

（11）定期组织营销工作会议，检查布置工作，管理并规范营销行为；

（12）负责公司项目品牌形象策划以及品牌管理；

（13）负责制订营销策划方案和销售计划；

（14）完成上级交办的其它工作任务。

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