货代销售业务员

1.负责开拓国际及国内货代市场，通过各种渠道（如网络平台、行业展会、客户推荐等）寻找潜在客户；

2.挖掘客户需求，推广公司的货代服务，包括海运、空运、陆运等多种运输方式及相关物流增值服务；

3.制定个人销售计划和目标，完成公司下达的销售任务，扩大公司市场份额；

4.与现有客户保持密切联系，定期回访客户，及时处理客户的咨询、报价、订单等业务，协调公司内部资源，确保客户货物的顺利出运和运输过程的跟踪与反馈；

5.处理客户投诉和问题，积极解决客户的困难，维护公司良好的品牌形象；

6.关注行业动态和竞争对手的情况，收集市场信息，分析市场趋势和客户需求变化，为公司的市场策略和服务优化提供参考依据。了解相关政策法规、汇率、运费等因素对货代业务的影响，及时调整销售策略和报价方案；

7.与公司内部的操作、客服、财务等部门保持良好的沟通和协作，及时传递客户信息和业务需求，协调解决业务过程中出现的问题；

8.与外部的供应商、海关、商检、航空公司、船公司等相关单位建立良好的合作关系，确保物流环节的顺畅运作；

9.其他上级主管安排的工作事宜。

任职要求：

1.大专及以上学历，物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先考虑；

2.具有2年以上货代销售工作经验，熟悉货代行业的操作流程和市场规则；

3.有一定的客户资源和销售渠道，且可实现货运业务业绩者优先；

4.了解国际贸易流程、报关手续、运输保险等相关知识，具备扎实的货代业务基础；

5.具备良好的英语听说读写能力，能够熟练与国外客户及合作伙伴进行沟通和交流，英语四级及以上证书者优先海外销售；

6.熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PPT 等，能够制作销售资料和报价方案；

7.具有出色的沟通能力和谈判技巧，能够与不同类型的客户建立良好的合作关系，促成业务成交；

8.具备较强的抗压能力和应变能力，有高度的责任心和敬业精神，工作认真细致，注重细节，能够积极主动地完成工作任务；

9.具有团队合作精神，能够与团队成员密切协作，共同实现公司的销售目标；

10.具备良好的职业道德和职业操守，诚实守信，无不良记录。

薪资待遇：

1.具有竞争力的薪资水平，底薪5500元起 + 高额提成（超出底薪2倍的销售毛利部分，按提成比例结算当季绩效奖金，上不封顶）

2.完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等等。

3.良好的晋升空间和发展平台，公司注重员工的个人成长和职业发展，提供个人晋升机会和部门团队激励。