产品经理（课程）

1、负责与导师或客户紧密合作，开展相关市场调研工作，收集与分析行业信息，形成课程产品开发需求；

2、组织导师资源，系统开发课程产品，保证开发项目的质量、进度和成本；

3、定期对所负责的课程产品进行更新与完善；

4、对大型或定制培训项目进行设计、管理与运营；

5、建设和维护导师资源池，负责导师的发展和管理工作；

6、为销售提供产品培训和售前专业支持。

任职条件：

1、工商管理、人力资源管理、教育学、心理学等相关专业，985、211本科及以上学历（应届生需性格外向，善于沟通，有组织校内活动经验）；

2、3年以上教育培训经验，在大型管理培训/咨询公司担任课程研发、为甲方进行架构咨询的工作经验；

3、担任过助教，熟悉培训体系建设、人才培养与发展系统的运行等；

4、有良好的逻辑思维分析能力及系统方案设计能力、深度思考能力和学习能力；

5、用户体验细节把控能力，具有较好的用户同理心；

6、有较强的组织能力、沟通协调能力和主动性。