门店运营经理/饭补/五险一金

2、督查各岗位人员严格按照公司标准执行，执行门店奖惩机制

3、定期开展员工激励和培训，提升门店人员的行业认知和职业发展规划

4、每周汇总并分析门店经营数据，制定改进计划

5、每月组织开展技术主任/美容师的技术理论考核，确保技能水平的提升

6、对门店成本方面进行数据化管理，指定成本控制计划。

任职要求：

1、大专及以上学历，运营/营销管理或...