储备干部（五险）

3.根据公司促销活动要求，积极和厂家联系，争取最大的资源，提升销售。

4.协助经理完成卖场招商及调整、装修工作。

5.协助经理完成商品活动策划、布局规划，并实施调整计划。

6.协助经理做好经营数据采集，进行经营数据的对比分析。

7.负责商品质量管理。

8.完成领导安排的其它工作事宜。

二、基本要求1.有强烈的工作责任心及较好的职业素养，工作敬业、扎实、有团队协作精神，有较强的组织协调和沟通能力，具有良好的心理素质、身体健康。

2.具有经营管理岗位相关工作经历，具备履行岗位职责所必需的专业知识、工作经验，具有一定的市场分析及判断能力，能适应高速快捷的工作节奏。三、岗位条件具有丰富的招商及品牌运营经验，熟悉招商洽谈流程和业务流程，有较强的业务拓展能力，时尚敏感度高，了解行业品牌动态，拥有一定的品牌资源积累，具有较好的经营管理能力。