校长/经理（才艺培训部）

1.负责区域运营中心全面工作,包括业务拓展、团队建设、项目执行等，协助分管总经理做好日常管理工作。

2.根据公司年度任务目标，制定季度、月度计划，并严格执行。

3.根据实际情况开展业务板块工作及开拓其它业务资源，对引进的客户或业务进行落地服务和具体实施。

4.协助相关负责人做好项目的多路径推广，有效开展招生等工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，教育专业优先。

2.至少3年以上教育培训行业管理经验，熟悉培训机构的运营管理模式与业务流程。

3.具备良好的领导能力、组织协调能力、决策分析能力与创新能力，能够有效地管理团队、调配资源、应对突发事件。