金蝶人力资源薪酬系统实施顾问
2-3万北京市本科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责金蝶人力资源及薪酬系统的部署、配置与实施，确保系统顺利上线；
- 与客户沟通需求，提供系统解决方案并进行现场指导与培训；
- 协助客户完成数据迁移、流程梳理及系统优化工作；
- 编写项目文档，包括实施方案、操作手册及用户培训材料；
- 跟踪系统运行情况，提供后续技术支持与维护服务。
【任职要求】
- 本科及以上学历，计算机、信息管理或相关专业背景；
- 具备1年以上金蝶HR或薪酬系统实施经验，熟悉系统功能模块；
- 熟悉人力资源管理流程及薪酬核算逻辑，有较强的学习能力和沟通能力；
- 具备良好的团队协作精神和责任心，能适应出差；
- 持有金蝶认证或相关IT系统实施经验者优先。
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