人事行政专员

2、有1年以上行政\人事经验。

3、熟练使用word\excel等办公软件。

4、工作积极上进，具备抗压能力，追求结果导向。

5、思维敏捷，有较强的沟通、组织和协调能力。

岗位职责：

1、负责来访接待。

2、招聘、入离职流程办理。

3、管理员工档案、劳动合同及计算考勤。

4、协助组织员工培训与活动。

5、处理员工关系，解答人事相关问题 。

6、办公室行政日常工作、办公及生活用品采购与管理。

7、固定资产登记、盘点、维护及调配。建立资产台账，确保账实相符。

休假说明：

1、假期安排：【大小周】休息，月休6天。

3、上班时间 8:30--17:30 ，大小周休息（单、双休）薪资待遇1、实习期：三个月，4000底薪2、转正：5000元/月。