组织发展经理
8000-10000元济南市本科5-10年
职位描述
战略对接与人才规划深入理解公司战略，负责将战略目标转化为具体的人才与组织发展计划。设计并实施人才评价、发展路径及领导力培养体系，确保人才供给与组织需求相匹配。体系构建与优化主导任职资格体系、胜任力模型的建立与优化，确保人才标准的科学性与前瞻性。推动组织结构的持续优化，提升组织效能与灵活性。干部与人才管理负责干部队伍的选拔、培养、评估与激励，构建多元化的职业发展通道。维护并更新核心人才库，制定并实施...
简历是否与目标岗位匹配？
为什么没有面试？我的简历有什么问题？
怎么优化？职业优势在哪里？
投递之前...
你的简历真的准备好了吗
80% 简历因职业定位模糊，表达无焦点
被快速跳过，立即诊断，提升面试机会！