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设计总监

5-6万
北京市本科不限经验

职位描述

职责描述:
1、全面负责统筹商品研发设计和管理工作,确定年度产品发展目标、策略和市场计划;把握整体设计方向;
2、统筹商品的设计开发,对生产过程的成本、工艺进行把控。优化产品开发流程及工作流程,保证新品的款型及面料的市场适应度;
3、结合公司定位、年度经营目标、产品发展策略,确定商品组合、品类设计、价格计划以及具体商品系列结构的要求;
4、综合分析国内外市场潮流趋势,分析需求与以往销售数据,规划每季度品牌的性格、产品概念、季节定位、季节主题、设计方案、季节推广方案;
5、分配新品设计、开发任务,协调人员关系;组建产品设计团队,并拟定人才梯队培养计划。
任职要求:
1、8年以上女装设计经验,5年以上女装设计总监工作经验或同级别岗位经验;
2、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势),並能够很好的运用在商品设计;
3、有较高的审美水平及设计魄力,了解本专业的各项知识及技能,对时尚流行反应敏感,对服装市场了解;
4、有规划全年度商品结构设计的能力,能领导组织全盘商品开发、熟知服装生产工艺;
5、具有较强的领导能力、判断能力与决策能力、交际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力;
6、能搭建设计研发管理体系,并做培训方案,培养团队提升。

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