省区经理

1、制定公司的销售政策，负责市场开拓、调研、销售渠道及分销网络的建设及维护工作（拓展渠道、深挖渠道、管理渠道），并根据市场动向及时调整策略。

2、开发新客户并与新客户建立关系，运用各种销售技能，工具不断开发挖潜客需求，销售公司的图书产品，完成销售指标。

3、设置销售目标，销售预算和激励机制。分解销售目标，带领和激励销售团队，完成公司下达的年度和月度目标。

4、负责与新老客户的定期拜访、沟通，进行客户关系的维护与开发。

5、关注并维护和提高公司的品牌形象，提高市场竞争力。

任职资格：

1.大专及以上学历，有渠道销售经验者优先；

2.具有较好的沟通、理解能力；

3.能适应长期出差。

薪资福利：

1.年薪10-15万/年，优秀者面议；

2.购买五险一金；

3.公司不定期举办文体活动、组织员工培训；

4.生日、过节发放相关福利。