招聘主管
6-9千台州市专科不限经验
职位描述
岗位职责:
1.负责全盘操作整个招聘工作，组织和实施招聘流程，包括筛选简历、组织面试、评估候选人;
2.与团队合作，参与制定招聘策略和计划，确保招聘活动与公司目标一致;
3.建立和维护人才储备池，及时响应各部门人才需求
4.优化招聘流程和工具，提高招聘效率和质量;
5.分析招聘数据，提出改进建议，优化人才选拔机制。
任职要求:
1.大专及以上学历，三年以上招聘岗位工作经验；
2.熟悉化妆品生产工厂各类岗位招聘；
3.具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效进行人才沟通；
4.在人才选拔筛选上有独到的经验。
简历是否与目标岗位匹配？
为什么没有面试？我的简历有什么问题？
怎么优化？职业优势在哪里？
投递之前...
你的简历真的准备好了吗
80% 简历因职业定位模糊，表达无焦点
被快速跳过，立即诊断，提升面试机会！