区域督导

1.协助、指导店铺的销售工作开展，达成销售目标；

2.定期巡查店铺，收集终端店铺的销售数据，并提出合理的建议；

3.协助制定店铺活动策划及落地执行，现场指导和带教，并进行结果分析，提出合理建议；

4.负责区域内店铺形象、陈列等严格按照公司标准执行；

5.合理做好所管辖店铺人员管理，不断培养新人，为所属区域存储后备店铺管理层。

6.对店铺进行技能（服务，形象，个人业绩，陈列技巧等）培训、激励和考核；

7.完成上级安排的其他工作事宜；

岗位要求：

1.2年及以上，服装零售行业品牌终端管理经验优先；

2.具备较强的销售和沟通协调能力；

3.较强的执行力、销售分析能力；

4.适应全国出差，服从公司安排；