酒店经理

婚况要求：不限婚况

岗位职责：

1、全面负责酒店的管理，领导酒店员工完成酒店的各项计划目标；

2、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制成本；

3、负责酒店团队建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质；

4、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制；

5、全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；

6、负责维护好酒店外围关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象；

8、关心员工思想和生活，不断改善员工的工作条件；

9、完成公司交办的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、有酒店行业2年以上管理经验；

3、具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力；

4、原则性强，执行力较好.