运营管理中心总经理（集团级）

1、对已落地且运营中的文旅项目有实操经验，至少在3个以上盈利项目深耕过2年以上；

2、能对项目的所存在的问题、优劣势具备清晰客观的认知，且能提出具体解决方案，即盘活项目的必备要素；

3、对品牌推广、市场开拓、拓展跨界商业活动等工作有创意、有激情且能落地；

4、能准确把握消费者的消费需求和消费倾向，乐于关注各消费模式和生活方式的边界渗透与结合的商业模式，对潮流趋势发展保持一定的敏锐度；

5、有较好的潮流文化敏锐度，逻辑严谨，兼具发散性思维，专注于创新商业模式的研究；

6、性格果敢、坚毅，敢于创新，非守业型、非慢性子；

7、有创业精神，愿意将项目视为个人事业，对项目提出的方案应属“治本”而非“治标不治本”；

8、有打造真正“网红”打卡点的经验；（ps：非一夜爆火后凉凉的项目、非徒有其名实则不温不火的项目）

9、此岗位负责集团管控的近20个文旅项目运营管理工作，需要背项目营收指标，需要对项目盈利负责；

10、各项目组成员已基本配齐，不接受带团队入职、不支持入职后大批量招聘；

11、核心需求：在现有条件的基础上，打造更具创新性的运营和商业模式，提升项目知名度及营收指标，能够为项目带来真正的价值和变化，有自信！！！有冲劲！！有想法！！