形象培训专员

婚况要求：不限婚况

    一、任职要求:

1、人力资源管理、行政管理专业；

2、掌握系统的人力资源管理知识；

3、熟悉国家相关劳动法律法规；

4、旅游行业人力资源工作经验优先；

二、岗位职责：

1、负责整个集团的全年培训计划，并实施；

三、福利待遇：五险一金、年假、国家法定节假日

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。