hrbp经理/主管
8000-10000元上海市本科3-5年
职位描述
岗位职责:
1、深入业务部门,提供人力资源支持,协助达成业务目标。
2、负责招聘、绩效、员工关系等人力资源全流程工作。
3、推动人才发展、团队建设及组织效能提升。
4、处理员工问题,优化用工环境,防范劳动风险。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上HRBP或HR相关经验。
2、熟悉人力资源各模块,了解业务逻辑,能快速响应需求。
3、沟通能力强,具备数据分析及问题解决能力。
4、有医疗行业经验者优先。
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