招聘专员

- 与各部门沟通了解用人需求，协助制定招聘计划；

- 维护和拓展人才库，提升招聘效率与质量；

- 协助完成员工入职相关流程及招聘数据的整理与分析。

- 临时工管理，包括劳务费核算，外包公司需求的对接等；

- 协助校招工作，包括前期学校的预定，参加线下双选会，对接面试直至签三方等；

【任职要求】

- 大专及以上学历，专业不限，应届毕业生或无经验者亦可；

- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；

- 熟悉办公软件操作，具备基本的数据处理能力；

- 工作认真负责，有较强的学习能力和责任心。