人事行政主管

6000-8000元

济南市专科3-5年

职位描述

岗位职责：人力资源：

1、员工招聘与配置，根据公司用人需求，制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历、组织面试并完成人员录用等一系列工作。

2、培训与开发，负责新员工入职培训，同时根据公司发展和员工需求，规划并组织各类培训课程，提升员工的技能和知识水平。

3、绩效考核管理，建立和完善绩效考核体系，组织实施考核工作，分析考核结果，为员工的晋升、调薪等提供依据。

4、员工关系管理，处理员工入离职、调动等手续，...

20,861+ 岗位更新等你来订阅

一键订阅最新的岗位，每周送达

您可以在邮箱中随时取消订阅