越南品质经理（必英文）

1.同行业相关岗位经验10年以上，精通行业材料、生产工艺、设备知识；

2.熟悉质量管理工作相关工作流程、产品检测手法知识；

3.熟悉项目管理知识；

4.能够运用专业技术和项目管理知识完成公司品质改善专项活动的工作任务；

5.能够运用质量管理专业知识，制定各项品质目标，完成公司质量保证的工作任务。

工作职责：

1.负责建立公司品质管理体系，组织制定品质管理制度、标准与流程并督导实施;

2.根据公司发展战略，拟定部门发展规划，制定年度品质管理目标，编制部门年度预算并组织实施，为实现公司经营目标提供支持；

3.根据公司经营管理需求，完善、优化部门组织规划和岗位配置，合理优化人员结构，提高人均产值、效率；

4.依据公司绩效管理体系，完善部门绩效考核指标、目标，定期对下属进行绩效考核和绩效辅导，促进员工绩效改进；

5.全面负责品质管理，负责对品质管理等项目执行予以督导以及成果评估；

6.负责对品质客诉客退事件反馈与改善执行监督；

7.定期对品质管理活动的数据进行分析与检讨，并针对实际需求进行立项追踪及管理；

8.结合公司人才发展战略和能力素质需求，制定年度培训计划并予以监督实施。