公司客户经理（昆山）

1、认真执行金融监管政策和单位各项规章制度，合规、合法开展各项业务营销活动，维护本行社会形象；

2、认真执行本行信贷管理政策，完成信贷调查工作，并对调查结果负责。按照有关规定收集客户档案信息资料，确保档案资料的真实性、完整性和连续性；

3、认真执行本行授信审批流程，提高工作效率，在规定时间内办理相关业务；

4、负责贷后管理工作，依法对借款人的资信以及借款合同执行等情况进行跟踪调查和检查，并出具贷后检查报告；

5、负责贷款客户的风险预警，按本行风险预警相关规定，履行风险预警职责，并落实风险防范和化解措施；

6、按照本行不良资产管理相关规定，负责清收各项不良资产；

7、积极开展目标客户资产业务营销。努力销售本行信贷产品，完成本支行下达的各项目标任务；

8、积极开展以对公存款为主要内容的公司负债业务营销，完成本支行下达的负债业务目标任务；

9、积极开展本行中间业务产品的推荐与营销；

10、负责自身营销客户和支行分配客户的日常维护工作，及时掌握和了解客户需求，在政策及职责范围内为客户提供优良的服务；

11、积极参加各类培训和学习，注重自身各项业务素质的提高；

12、积极完成领导交办的各项其他工作。

任职资格:

1、学历要求：全日制本科及以上学历；

2、专业要求：专业不限；

3、年龄要求：年龄不超过35周岁（1990年1月1日及以后出生），条件优秀可适当放宽；

4、工作经验：2年及以上银行对公客户营销相关工作经验；

5、能力素质：具备财务会计、金融、统计、审计、信贷等相关专业知识，熟悉各类金融政策法规；

6、资质要求：具有银行从业资格、信贷从业资格、经济类职称者优先录用。

7、具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，诚实守信，无违纪违法违规行为。具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。认同银行企业文化和价值观，愿意履行银行员工的义务和岗位职责。符合本行和监管部门履职的回避要求。

8、具有正常履行职责的身体条件和健康良好的心理素质，参照公务员录用体检通用标准相关规定。

9、应聘人员应同时具备以上条件，对于工作能力及工作业绩特别优秀的，可适当放宽条件。