门店店长

1、带领门店伙伴达成经营目标，

2、招募并培训门店伙伴，帮助每位伙伴得到成长；

3、配合公司各职能部门工作；

4、完成总部下达的其它相关工作。

任职要求

1.有大型连锁茶饮/餐饮同岗位2年以上工作经验，

2.具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力;

3.能配合门店间的相互调动。