人事行政实习生

- 协助组织和参与面试流程，包括安排面试时间、准备面试材料和场地；

- 维护和更新招聘数据库，确保候选人信息的准确性和完整性；

- 提供新员工入职支持，包括准备入职材料、协助新员工熟悉公司环境和流程；

- 完成招聘团队分配的其他人事任务。

- 协助完成公司行政事务，包括年会。

基本要求：

- 大学本科及以上学历，人力资源、心理学、管理学或相关专业优先；

- 有招聘或人力资源实习经验者优先；

- 熟练掌握Microsoft Office软件，如Word、Excel、PowerPoint等；

- 良好的沟通能力和组织协调能力；

- 能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴；

- 积极主动，能够在快节奏的环境中有效管理多项任务。

工作时间：

- 每周至少3天，能够全职实习者优先考虑。