超高底薪年入20W＋家装项目经理

2、定期提高对管理的店面的整体运营和员工销售技巧的培训3、定期进行员工培训，提升员工的业务能力，培养和储备优秀人才4、执行公司各项工作流程和安排部署，以及分店工作问题的落实和解决5、带领团队完成公司下达的月度、季度、年度目标任务;

6、分配客户资源，维护客情;业绩目标分配;指导并监督员工完成任务;任职要求:

1、大专以上学历，1年以上工作经验，具...