人力专员

2、三年以上大型制造业人力资源相关岗位工作经验，熟练操作人力资源六大模块，尤其招聘、培训、绩效考核及薪酬体系建设有成功的实操经验；

3、熟悉行政管理体系及制度化建设，熟悉漳州地方劳动法；

4、优秀的沟通能力及文字表达能力，亲和力强；

5、较强的计划和协调能力，良好的抗压能力及高度的责任感，能独挡一面。