HRBP(J11200)
8千-1万·13薪南通市本科应届
职位描述
工作职责
事业部HRBP职能，包括：
1、经营和提升组织作战能力，支撑组织内招聘、培训、绩效激励、人才发展、员工关系等工作
2、通过绩效目标分解、分配政策制定、内部氛围经营等措施，促进组织目标达成
3、经营人效，提升人均产出结果
任职资格
人力资源管理专业、心理学专业、管理类专业等
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