招聘经理

工作内容：负责企业各岗位招聘，完成招聘目标，管理招聘团队 要求：大专以上学历，有责任感，人力公司从业经验最佳 薪资：薪资面谈，底薪+提成模式，提成高于同行业标准。 福利：8小时工作制、双休法定节假日、五险一金、节日福利、公司定期组织培训旅游团建等。 该岗位培养方向为公司副总，要求有良好的沟通协调能力，处事灵活，42岁以内。