人事行政经理

2..组织安排公司会议，包括早会、周例会、员工年终冲刺会等事宜，并编写会议纪要

3.负责部门之间的沟通和协调

4.负责公司员工绩效考核工作，尤其是对经理层做绩效考核。包括年终奖核发，员工薪酬调整，员工晋升等； 5。

公司办公纪律管理，5S管理

6.领导交代的其他事宜 任职要求：

1.有相关行政人事工作经验优先 职位福利：双休、法休、五险、绩效奖金、加班补助...