人力资源部经理

上班时间：五天制，每天6.5小时，10:00~12:00 13:30~18:00

主要职责：

1、人资规划：配合总经理，规划总部和影院分公司适配的组织架构及人员队伍

2、完善招聘、绩效、人才梯队等管理体系，推动组织改善，提升人资效益

3、畅通沟通渠道和营造正向文化氛围：积极与总部各部门、各影院沟通，并塑造公司正向文化氛围，起到政委的作用

4、其他工作

任职要求：

1、本科，28-40周岁，人资相关专业优先

2、沟通协调能力强，情商高

3、工作有激情，有良好的大局观与协同性

4、有一定的专业水准，有较好的招聘、绩效、企业文化的知识技能和实操经验

5、有连锁服务业相关工作经验者优先