人事经理
7000-11000元塔城地区本科5-10年
职位描述
岗位职责：
1. 人力资源规划；负责制定和执行企业的人力资源规划，包括人力资 源战略的制定和实施。根据企业的战略发展目标，预测和规划未来的人力资源需求，确保人力资源的供需平衡。
2. 招聘与配置； 制定年度招聘计划，实施招聘活动，确保吸引和选拔合适的人才。负责面试流程的管理和员工选拔，确保选拔出的员工符合企业的文化和价值观。
3. 培训与发展； 建立并完善企业的培训体系，组织实施员工培训计划，提升员工的...
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