生产经理
1.8-2.3万专科不限经验
职位描述
岗位职责:
1、制定并执行运营战略:根据公司整体战略目标,制定年度/季度生产运营计划,并负责组织实施与落地,确保产能、效率和交付目标的有效达成。
2、全面负责生产管理:监督和管理生产、计划、物料等各个环节的日常运作,优化生产流程,确保生产计划按时、按质、按量完成,实现安全、高效、低耗的生产目标。
3、严格管控产品质量与合规性:建立并维护完善的质量管理体系,监督生产过程的质量控制,确保产品符合国家、行业及客户的质量标准与法规要求,主导重大质量问题的分析与改进。
4、推行精益生产与成本控制:主导精益生产(Lean Manufacturing)和价值流(VSM)等项目的实施,持续优化生产效率,降低物料损耗、人力成本和能源消耗,有效控制运营预算和单位生产成本。
5、确保安全生产与环境管理:作为EHS(环境、健康、安全)***责任人,建立健全并严格执行安全管理制度,消除安全隐患,确保“零事故”目标,推动绿色制造和环保合规。
6、打造高效团队与人才发展:负责制造团队(包括各级主管、技术人员和一线员工)的建设、培训、绩效管理和梯队建设,营造积极向上的团队文化,提升团队整体能力与凝聚力。
7、驱动技术革新与持续改进:推动生产自动化、数字化和智能化升级,引入新技术、新工艺和新设备,领导跨部门的持续改进项目,不断提升运营系统的核心竞争力。
8、强化跨部门协同:协同采购、研发、工程等部门,优化从原材料到成品的整个价值链,确保信息流、物流顺畅,高效响应市场需求与客户需求。
9、完成上级临时交办事项。
任职资格:
1、学历:大专及以上学历,理工专业;
2、工作经验:8年以上大中型外资企业(日资、台资、德资企业)生产管理经验,4年以上同等岗位工作经验;
3、接受过ISO9001体系培训,懂5S、PDCA、QC七大手法,能够分析、解决生产异常;
4、具有理性思维和综合性的管理能力,能够分析、解决生产异常;
5、具有中、基层岗位的管理经验,能够有效提高员工的工作积极性;
6、执行能力强,有担当;
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