人力资源项目经理

任职资格：

1、 本科以上学历，三年以上工作经验，人力资源，心理学，市场营销以及其他文科类专业2. 30岁以上，40岁以下，性别不限，形象良好3. 能够接受出差和临时性加班，参与过客户接待，且熟悉接待流程4. 基本的公文写作能力过关，办公软件熟练，熟悉劳动合同法以及相关法律，具备人力资源相关证书二级以上5. 对员工关系管理较为熟悉，且处理过劳动纠纷案例优先6.