储备干部

男女不限，具备生产管理经验优先，应届毕业生零经验也可培养2、对企业管理和生产运作持有强烈兴趣，学习意愿强烈，能快速吸收新知识，乐于接受新事物，积极向上3、具备良好的沟通协调能力，能够快速适应不同的环境和人群4、责任心强，抗压能力强，有良好的工作态度5、入职前期需到生产线上班学习，上班时间随生产线，后期根据个人性格特质提供内部发展的机会，分配到各部门培训方向:

1、生产管理:（1）生产计划的制定，生产任务的完成；（2）控制物料损耗，降低作业不良，提高产品直通率；（3）生产现场6S管理和纪律；（4）生产工具的管理及生产报表的记录与上交等；

2、理工科类专业，可专项培养，如各车间设备管理、机器调试与维护、工艺流程参数的制作与制定